Hybrides Arbeiten bezieht sich auf die Kombination aus Arbeit im Büro und Arbeit von zu Hause aus. In einem hybriden Arbeitsmodell können Mitarbeiter bestimmte Tage im Büro verbringen und an anderen Tagen von zu Hause aus arbeiten.
Raum- und Arbeitsplatzbuchungssysteme können in einem hybriden Arbeitsmodell für Großunternehmen von großem Nutzen sein, da sie es den Mitarbeitern ermöglichen, Räume und Arbeitsplätze im Büro einfach und schnell zu buchen, wenn sie im Büro arbeiten. Auf diese Weise können sie sicherstellen, dass sie die Ressourcen haben, die sie benötigen, um ihre Arbeit effektiv zu erledigen, wenn sie im Büro sind.
Darüber hinaus können Raum- und Arbeitsplatzbuchungssysteme auch dazu beitragen, dass Ressourcen besser genutzt werden, indem sie sicherstellen, dass Räume und Arbeitsplätze im Büro immer genutzt werden, wenn sie verfügbar sind. Dies ist insbesondere in einem hybriden Arbeitsmodell wichtig, da Mitarbeiter möglicherweise nicht jeden Tag im Büro sind und Räume und Arbeitsplätze daher leicht leer stehen können.